管理者アカウント(ID)の権限を別のアカウントに設定すれば削除は可能です。 権限の変更は、共通設定→権限→管理者より新たに管理者にするIDを設定して、削除したいIDの管理者権限を解除して登録をお願いいします。 詳細表示
管理者を仮で登録してしまいました。本来の企業の管理者に変えたいです。
下記の作業をお願いします。 ①現管理者で、管理者にしたい従業員を登録し、従業員登録をします。 ②従業員はログインして情報登録を行います。 ③現管理者で再度ログインを行い、チーム共通設定≫権限で、②の従業員を管理者にします。 ※管理者でなくなった方が不要の場合は、従業員削除を行います。 (上記 詳細表示
社労士側が企業管理者と従業員の間で情報を確認することは出来ますか?
社労士側でログインした際に企業を選ぶことで企業管理者と同じ画面が共有できます。 詳細表示
マニュアルは【手順書はこちら】から参照してください。 【改訂履歴】 2021/4/30 手順書をリニューアルしました。 詳細表示
マニュアルは【手順書はこちら】から参照してください。 詳細表示
社労士招待の際に、社労士のメールアドレスが必要になりますので登録はできません。 ※契約時に当社に提出いただいた契約書に記載されているメールアドレスを社労士アカウント(ID)として使用していただく必要がございます。別のアドレスを社労士アカウントにされますと、ライセンスの付与ができなくなり、ダイレクトHRが使用でき... 詳細表示
マニュアルは【手順書はこちら】から参照してください。 詳細表示
管理者から従業員へ招待メールを送信した時、管理者のアドレスで届きますか?別...
「dhr-application@directhr.jp」で届きます。 詳細表示
①【〇〇さんの入社の手続】をクリックしたときのチェックボックスにチェックが入っている条件によって色が変わります。 灰色:手続きのチェックがひとつもない場合 緑色:一つでもチェック有の場合 黄色:すべてチェック有の場合 ②ダイレクトHR上で管理している項番になりますので、何かに影響がある番号ではござい... 詳細表示
管理者が従業員に招待メールを送り、従業員が情報を入力し管理者へ返信しました...
myboxで確認可能です。 詳細表示
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