文字サイズ変更
S
M
L
システムメニュー(V5)
>
Shalom
>
給与計算
>
マスター登録
>
控除項目の「調整保険」と「社保調整」は、何に使用する項目ですか?
システムメニュー(V5)
ログイン
/category/show/67?site_domain=default
Shalom
/category/show/82?site_domain=default
ネットde顧問
MYNABOX
社労夢ビューワー
プリンター
年度更新
算定基礎届
年末調整
SaaSシステム
検索へ戻る
No : 2628
公開日時 : 2022/06/06 00:00
印刷
控除項目の「調整保険」と「社保調整」は、何に使用する項目ですか?
マスター登録≫事業所設定≫給与控除項目設定/賞与控除項目設定≫コード7番の「調整保険」とコード8番の「社保調整」は、何に使用する項目ですか?
カテゴリー :
システムメニュー(V5)
>
Shalom
>
給与計算
>
マスター登録
回答
コード7番の「調整保険」とコード8番の「社保調整」は、どちらも社会保険料として扱われる予備の控除項目です。
例えば、前月の給与計算で社会保険料を多く(少なく)控除した場合の調整する際などに使用します。
控除項目の項目名は任意で変更ができますので、ご使用される目的に合わせて適宜ご変更ください。
なお、社会保険料ではない控除項目としては使用できませんので、その場合は控除項目を新規作成してください。
関連するFAQ
社会保険料の変更がありましたが、給与計算で変更前の保険料が表示されます。
【WEB版】控除項目の「調整保険」と「社保調整」は、何に使用する項目ですか?
給与計算でどの支給項目と勤怠項目が連携して金額が反映するか教えてください。
マスター登録>>給与体系設定>>支給控除計算方法設定で「2:標準計算」が設...
給与支給項目設定で使用欄の「使用」と「明細」の違いは何ですか。
TOPへ