給与明細に任意の文言を従業員ごとに入力する方法を教えてください。

以下の手順にてご利用ください。 【対応用紙】 ●連帳封筒様式（SRKY1） ●連帳明細書様式（SRKY2） ●単票明細書様式（SRKY2T） ●A4カット紙（窓開封筒用） ●連帳封筒様式Mタイプ 【メッセージ登録前の準備】 ●メッセージ登録は... 詳細表示

給与や賞与の手取額から支給額を逆算する機能はありますか。

給与の逆算機能はご用意がありませんが、賞与はございます。 賞与処理 >>賞与計算>>賞与個別入力　にて 「差引支給額」を入力して「計算」ボタン押下すると、支給額・控除額が反映します。 詳細表示

算定基礎届や月額変更届で按分した賞与額を加算しない設定はできますか。

賞与額を加算しない場合、以下いずれかの設定を行うことで加算はされません。 ①「算定月変対象賞与」のチェックを外して登録する ②社会保険≫月変・算定入力/印刷≫算定月変手入力自動配置設定≫算定基礎届、月額変更届≫「年4回以上の賞与支給を算定（月変）の対象としない」にチェックを入れて登録する 詳細表示

一人親方の加入・脱退等の届出は電子申請可能でしょうか。

一人親方の加入脱退等の手続きは紙媒体のみの対応となります。 操作画面 事務組合＞＞随時印刷　　『特別加入変更・加入・脱退申請書』 詳細表示

明細書、支給控除一覧表、賃金台帳で支給項目などの並び順が変わりました。

2022年6月28日のバージョンアップで以下2箇所に順序の機能を追加しました。 ・マスター登録≫給与体系設定≫支給控除計算方法設定 ・マスター登録≫給与体系設定≫勤怠使用項目設定 マスター登録≫事業所設定≫給与支給項目設定や勤怠項目名設定と同じ順序にするには、 マスター登録... 詳細表示

月額変更届で年間平均での申請に対応していますか。

月額変更届の年間平均での申請は、印刷・電子申請ともに対応しておりません。 また、「年間報酬の平均で算定することの申立書」や「被保険者報酬月額変更届・保険者算定申立に係る例年の状況、標準報酬月額の比較及び被保険者の同意等（随時改定用）」についても対応しておりません。 申し訳ございませんが、紙ベースで手書... 詳細表示

様式第１８号　雇用保険被保険者関係届出事務等処理簿はどこから出力できますか。

雇用保険被保険者>>届出出力/印刷>>関係届出事務等処理簿から印刷できます。 出力帳票は、以下の3種類からご選択できます。 ・様式20号・・「単票　事務等処理簿（表面）」、「連続帳票　事務等処理簿」 ・様式18号・・「A4カット紙」 詳細表示

社会保険料の変更がありましたが、給与計算で変更前の保険料が表示されます。

変更後の保険料が反映しない場合、以下2箇所をご確認ください。 ※既に計算済みの場合は、①②を確認後、再計算をお願いします。 ①基本台帳≫従業員台帳管理≫従業員一覧≫従業員台帳≫社会保険 　・加入区分のチェックがあるか 　・資格取得年月日の入力があるか 　・現行欄の登録が問題な... 詳細表示

【FOREVER】産休育休の期間は自動で社会保険料が免除になりますか

基本台帳>>従業員台帳>>従業員情報の「産前産後休業開始」「育児休業期間」を入力すると対象期間中は自動で社会保険料が免除されます。 入力されている期間が終了すると自動で徴収再開します。 社会保険>>各種印刷>>社会保険一覧表では「育児休業」と記載され、社... 詳細表示

従業員台帳の本人情報や被扶養者情報をデータで出力は可能でしょうか。

データ管理>>テキスト変換から出力頂くことが可能です。 出力情報から、本人情報であれば被保険者基本情報、扶養家族情報であれば被扶養者基本情報をご選択頂き、 未出力項目から出力されたい項目を選択頂き出力が可能です。 参考までに被扶養者情報出力時の画面設定方法をご案内いたします。... 詳細表示